我在公司做了六年,手上有三个大客户,年营收2600万。
离职当天,我删了企业微信所有的客户。
周晓在群里炸了:“林哥,客户资源是公司的,你不能这么任性!”
她是我带了三年的徒弟,去年搞砸建诚的单子是我帮她收拾的烂摊子,上个月她妈住院是我连续七天帮她顶班。
现在她升主管了,配合黄锋把我辞退,还理直气壮地说我“任性”。
一个小时后,华泰的王总打电话给总经理:“你们把林正辞了?那这800万的合同我不续了。”
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黄锋把我叫进办公室的时候,脸上挂着那种“我很为难但这是为你好”的表情。
“小林啊,公司最近业务调整,你的岗位可能要优化一下。”
我靠在椅背上,没说话。
黄锋继续装:“你也知道,现在经济形势不好,公司压力大。你看这样行不行,你主动提离职,我给你写个漂亮的推荐信,咱们好聚好散。”
“不同意呢?”
“那就只能按规章制度走了。”他摊开手,“你上个月旷工两天,违反公司考勤制度,我也是没办法。”
我笑了。
上个月我妈突发脑溢血,我请了两天急假去医院。请假流程发给他的时候,他说“知道了”。
现在成了旷工。
“行,那就按制度走吧。”我站起来,“对了黄经理,想开除我,记得给我补偿哦。”
黄锋脸色一变: